Als u borstvoeding geeft en werkt, weet u dan van de PUMP-wet?

De PUMP Act geeft degenen die borstvoeding geven en buitenshuis werken een flinke boost! IBCLC-lactatiekundige, Noreen Carver, deelde de volgende informatie:

"In december 2022 ondertekende president Biden de wet The Pump Act (de wet op de dringende bescherming van moeders die borstvoeding geven). De PUMP-wet breidt uw wettelijke recht uit om kolfpauzes en privéruimte te hebben om op het werk te kolven en breidde de bescherming uit voor werknemers per uur, waardoor het voor die werknemers gemakkelijker wordt om te kolven en moedermelk voor hun kinderen te geven.

Werkgevers zijn verplicht om mensen die borstvoeding geven een redelijke hoeveelheid tijd te geven om melk af te kolven tot een jaar na de geboorte. De wet definieert een redelijke pauzetijd als "elke keer dat zo'n werknemer de melk moet afkolven".

Werkgevers moeten zorgen voor een schone, privéruimte (geen badkamer) om melk af te kolven of melk af te kolven. De voorziene locatie moet functioneel zijn voor het afkolven van melk.

Als de ruimte geen speciale ruimte voor dit doel is, moet deze beschikbaar zijn wanneer de werknemer deze nodig heeft om aan de wettelijke vereiste te voldoen.

De nieuwe wet verbetert ook de bescherming voor een werknemer die een klacht indient als er door zijn werkgever represailles tegen worden genomen.

Voorbereid zijn en een plan maken met je werkgever kan helpen om een positieve borstvoedingservaring te creëren. Bekijk deze tips op onze "De weg vrijmaken voor borstvoeding" bericht